Eind volgend jaar gaat onze voorzitter Fred Polling zich richten op andere projecten. Hij wil nog graag betrokken blijven bij de stichting als vrijwilliger, maar niet als voorzitter. Dit betekent dat wij op termijn op zoek zijn naar een voorzitter. Wil je meer weten over de mogelijkheden m.b.t. deze functie mail dan naar info@opdenalperijen.nl
Functieomschrijving voorzitter
Taken van de voorzitter bestaan uit:
Functie-eisen voor de rol van voorzitter zijn:
- Aansturen en coördineren van het dagelijks en algemeen bestuur van de Stichting.
- Zit de bestuursvergaderingen voor. Zit vrijwilligersbijeenkomsten voor.
- Bewaken van de voortgang en kwaliteit van bestuurlijke onderwerpen zoals die zijn vastgelegd in het meerjarenbeleidsplan van de Stichting.
- Aanspreekpunt van de stichting
- Zorgt voor een goede in- en externe vertegenwoordiging van het bestuur.
- Bijhouden en implementeren van nieuwe ontwikkelingen.
- Zorgt voor een goede taakverdeling en onderlinge vervanging
- Zorgt voor de navolging en de opvolging van de Statuten en alle andere regels en bepalingen
- Signaleert problemen en draagt oplossingen aan of belegt deze bij het juiste bestuurslid
- Mensen verbinden en motiveren
- Fondsenwerving
Functie-eisen voor de rol van voorzitter zijn:
- Goede communicatieve vaardigheden
- Affiniteit met besturen en management
- Affiniteit met het beheer van gelden
- In staat zowel intern als extern de organisatie te vertegenwoordigen en de vastgestelde beleidsvisie uit te dragen
- Flexibele instelling en stressbestendig
- Leiding kunnen geven
- Netwerker
- Kennis en affiniteit met de organisatie én haar doel
- Empathisch vermogen buiten en binnen de organisatie
- VOG-verklaring
Eind van dit jaar gaat onze penningmeester René Molenschot ons verlaten. Wij zijn daarom op korte termijn op zoek naar een penningmeester. Wil je meer weten over de mogelijkheden m.b.t. deze functie mail dan naar info@opdenalperijen.nl
Functieomschrijving penningmeester
Taken van de penningmeester bestaan uit:
Functie-eisen voor de rol van penningmeester zijn:
- Een begroting opstellen
- Een financieel jaarverslag opstellen en kascontrole organiseren
- Een financiële planning voor meerdere jaren opstellen.
- Fondsenwerving en het opzetten van een netwerk voor het verwerven van financiële middelen.
- Financiële gegevens controleren en beoordelen.
- Het bestuur en belanghebbenden informeren over de financiële stand van zaken.
- Betaalopdrachten tekenen.
- Relevante verzekeringen afsluiten.
- Begeleiden en coördineren van aanvragen voor haarstukken, inclusief de financiële afwikkeling
- aanspreekpunt van de stichting
- onderhouden van het bestaande netwerk
Functie-eisen voor de rol van penningmeester zijn:
- Organisatievermogen
- Bestuurlijke ervaring
- Bekend met het omgaan met geautomatiseerde systemen
- Dienstverlenende instelling
- Kennis van en affiniteit met de organisatie én haar doel
- Vermogen om in teamverband te werken.
- Goede sociale eigenschappen
- Empathisch vermogen
- Goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid
- Ervaring met onderhandelen
- VOG-verklaring